您的位置:首页>保险 >

恒丰银行:提升党史学习教育实效 增强金融普惠性

2021-07-28 17:28:20    来源:中国银行保险报网

党史学习教育启动以来,恒丰银行深入学习领会习近平总书记关于党史学习教育的重要论述,立足实际、守正创新、精心谋划、细致推动,全力打造“专题课堂”“活动课堂”“实践课堂”三个精品课堂,不断提升党史学习教育实效,着力推动党史学习教育接地气、入人心。

“专题课堂”推进学习教育走深走心

恒丰银行全行上下把开展党史学习教育作为一项重大政治任务,贯穿工作始终,灵活运用专题宣讲、分层分类讲党课、线上平台学习等方式,发挥领导干部领学促学作用,确保集中培训全覆盖,深学细悟,融会贯通。

做好领导干部带头学。党委理论学习中心组开展集中学习,党委班子成员参加省委理论学习中心组专题读书班、省委党史学习教育专题学习班,深入学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,聚焦学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,着力从党的历史中汲取精神力量和智慧养分。

扎实组织专题宣讲会。举办多次大型专题宣讲会,分别邀请中央党校研究室副主任沈传亮、山东省委宣讲团成员谭建等为全行党员干部员工作专题报告,引导党员干部员工边学习边思考,切实做到学有所思、学有所悟、学有所得。

分层分类推进讲党课活动。主要负责人向全行党员干部员工讲授专题党课,教育引导全行上下从党的百年历史中赓续红色精神,凝聚前行力量。总行党委班子成员以学党史为载体,以推进全行高质量发展为目标,到联系点、所在党支部或分管条线讲党课;分行党委书记和各级党支部书记结合分行发展特点、优势短板或部门业务职能、队伍实际情况等,为广大党员讲党课;组织先进模范人物、优秀青年讲“微党课”,将学党史与学先进、学典型结合起来,激励党员干部在工作中带好头、当先锋、作表率。

线上平台以赛促学。利用线上平台开展“万名员工学党史·每周线上大PK”知识竞赛,对每轮答题全行排名前10%的员工发放读书券进行奖励,至“七一”前共组织10轮知识竞赛。

“活动课堂”促进学习教育融入日常

恒丰银行坚持“规定动作不走样、自选动作有特色”原则,结合庆祝建党100周年,精心谋划以“永远跟党走”为主题的十大系列活动,包括评先树优表彰、重温入党誓词、感悟伟人青年时代红色寻访、红歌大合唱比赛等活动,引领广大干部员工学习党史理论、涵养初心使命。

作为一家全国性股份制商业银行,恒丰银行充分利用网点多、分布广的地域优势,组织各基层机构、广大干部员工开展“红色地图打卡”活动。3月以来,总行先后组织党员前往红色圣地,在现场教育中感悟初心使命,坚定理想信念。各分行、各部门立足本地红色资源,通过创新开展“用步数换里程、向长征致敬”健步走活动、开设“红色电影课堂”、拍摄红色快闪视频等方式,铭记光辉历程,传承红色基因。

为推动党史学习教育深入基层、深入人心,恒丰银行各级党组织积极开展共建联建活动。总行机关组织开展“前中后台部门共建”“纵横拓展深化”行动,总行机关前中后台部门党(总)支部全部开展了共建,其中,总行机关25个党(总)支部与基层分支行、业务伙伴、监管机构等开展了联建,实现总行部门服务客户、服务基层,加强与监管机构的联系沟通,不断推动党建与业务深度融合。

“实践课堂”汇聚高质量发展动力

党史学习教育开展以来,恒丰银行深入贯彻落实党中央关于“我为群众办实事”实践活动的工作部署,始终把为群众办实事作为工作的出发点和落脚点,深入开展“大走访”,精心组织“大排查”,扎实推动“大提升”,切实推动党史学习教育往实里干。

突出“深”字开展“大走访”。恒丰银行总行党委班子成员带头落实联系行、基层党建联系点等工作机制,围绕落实中央重大决策部署、增强金融普惠性、支持绿色低碳发展、解决融资难融资贵融资慢等问题,3月以来先后到安徽、江苏、湖南、湖北、山东省内等地开展调研29次,组织召开战略规划研讨、客户需求对接等多场座谈会,认真倾听客户问题反映,广泛征求员工意见建议,累计收集各类意见建议140条。

注重“准”字,精心组织“大排查”。针对“大走访”收集的重点问题,以及前期基层调研、民主生活会征求意见、集思广益平台等渠道收集的意见建议,恒丰银行总行机关党委进行全面排查梳理,形成重点问题库,从“服务客户、服务基层、服务员工”三个层面,制定全行“我为群众办实事”三张清单,明确了首批32项重点任务,逐个“解剖麻雀”,找准问题症结,制定有效解决措施。

践行“实”字推动“大提升”。恒丰银行各级党委坚持把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的重要内容来抓,建立工作台账,明确重点任务牵头人、责任人、完成时限,制定具体落实措施,定期跟进督办,按时销号管理,确保责任落实到位。目前,“我为群众办实事”实践活动已初显成效。

关键词: 恒丰银行 党史学习 金融普惠 绿色低碳

相关阅读